部下の育成

人材・組織
部下が動かない悩み:それは優秀な社長ほど陥る「振る舞いと言動のクセ」が原因

中小・ベンチャー企業の社長から多く寄せられる悩みのひとつが「部下が動かない」というもの。 私自身も経営者支援の現場で同じ悩みを何度も耳にしています。 この問題は単に社員の能力不足や意欲の欠如だと片付けられがちですが、実際 […]

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エグゼクティブコーチ
管理職育成は社外メンターより“エグゼクティブコーチ”がより効果的な3つの理由

「管理職が育たない」 「人が辞める」 「組織が変わらない」 こうした悩みを抱えている経営者の方は少なくありません。 近年では、社外の人材をメンターとして管理職に付ける取り組みが注目され、一定の成果を上げているケースもあり […]

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社長・経営者の悩み
社長が部下の成長に不満を持った時のチェックポイント

部下の成長に不満を持つ社長は、しばしば部下の能力不足を指摘しますが、実はその背景には社長自身のコミュニケーションスタイルが影響していることがあります。 多くの場合、社長は部下に対して厳しいフィードバックや指摘を行う傾向が […]

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